淮北双龙公司：计生政策进科区 把关爱健康送给他

　　“咱们男职工在女方产假期间，可以享受30天护理假，可一次休完，也可分次享受……”双龙公司采煤区会议室里公司计生网员为干部职工宣讲新时代人口形势和人口计生政策，普及计生知识，倡导婚育新风，提供计生优质服务，让新型婚育文化走进千家万户，促进计划生育工作落实，推动公司稳定和谐有序发展。

　　为提高育龄职工对计生政策法律法规知识的知晓率，切实让计生新政策新法规家喻户晓，深入人心，提升家庭幸福指数。该公司计生委深入科区、深入岗位开展计生健康知识宣传活动。为大家送去知识、送去健康、送去关怀。计生网员来到采煤区向干部职工积极宣传当前计生新政策、计生工作新形势、“三孩”政策相关规定、生殖健康、健康素养66条等知识，引导大家自觉遵法守法，倡导科学、文明、进步的婚育观念。发放《安徽省人口与计划生育条例》、《淮北矿业集团计划生育暂行规定(2022版)》等宣传资料，耐心细致的解答了现场职工提出的比较关心的免费孕前优生健康检查、计生优惠政策等有关计生知识。同时还免费发放了避孕药具。

　　计生知识有奖争答活动，吸引了许多职工参与。大家踊跃参与，积极性很高。小游戏投壶活动更是掀起了活动高潮，大家学着、笑着、玩着。营造了积极向上的计生舆论氛围，受到了职工的赞扬。更好地宣传国家有关计划生育方面的法律法规知识，提升了干部职工计生意识，进一步倡导了科学、文明、进步的婚育观念，全面提升了职工家庭发展能力和幸福和谐指数,为公司高质量发展凝心聚力。

　　淮北双龙公司(张双侠郑海珍审核韩广臣 )

　　“咱们男职工在女方产假期间，可以享受30天护理假，可一次休完，也可分次享受……”双龙公司采煤区会议室里公司计生网员为干部职工宣讲新时代人口形势和人口计生政策，普及计生知识，倡导婚育新风，提供计生优质服务，让新型婚育文化走进千家万户，促进计划生育工作落实，推动公司稳定和谐有序发展。

　　为提高育龄职工对计生政策法律法规知识的知晓率，切实让计生新政策新法规家喻户晓，深入人心，提升家庭幸福指数。该公司计生委深入科区、深入岗位开展计生健康知识宣传活动。为大家送去知识、送去健康、送去关怀。计生网员来到采煤区向干部职工积极宣传当前计生新政策、计生工作新形势、“三孩”政策相关规定、生殖健康、健康素养66条等知识，引导大家自觉遵法守法，倡导科学、文明、进步的婚育观念。发放《安徽省人口与计划生育条例》、《淮北矿业集团计划生育暂行规定(2022版)》等宣传资料，耐心细致的解答了现场职工提出的比较关心的免费孕前优生健康检查、计生优惠政策等有关计生知识。同时还免费发放了避孕药具。

　　计生知识有奖争答活动，吸引了许多职工参与。大家踊跃参与，积极性很高。小游戏投壶活动更是掀起了活动高潮，大家学着、笑着、玩着。营造了积极向上的计生舆论氛围，受到了职工的赞扬。更好地宣传国家有关计划生育方面的法律法规知识，提升了干部职工计生意识，进一步倡导了科学、文明、进步的婚育观念，全面提升了职工家庭发展能力和幸福和谐指数,为公司高质量发展凝心聚力。

　　淮北双龙公司(张双侠郑海珍审核韩广臣 )

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