安全保卫责任书15篇(全文)

安全保卫责任书（精选15篇）

安全保卫责任书 第1篇

钟屯乡中心校

1、严格执行门卫24小时值班制度.非本校师生进入学校,一律要先做好登记手续,经有关责任人签字后,方可放行.家长找学生,上课时间不准进入,一律在校门口等待.上学时间内,学生出校门,必须要有班主任(或科任教师)签字,并做好出入登记.非本校车辆未经允许不得入内。本校师生进出校门一律登记。

2、在校期间为上班时间.上班时间不得擅自离开工作岗位,不得做与本职工作无关的事。

3、认真分发全校报刊杂志和信件,做到准确，及时,不积压。

4、保证学校公有财产的安全,如有损坏、丢失按价赔偿。提高警惕,发现异常情况就立即报警或告知学校领导。

5、保证学校大门口的畅通无阻，保护学生的安全，发现打架斗殴的现象及时阻止处理，并上报有关领导。

6、严格禁止教师、学生拾易燃、易爆、有毒化学药品、危险品等进入学校。

7、值班值宿人员在校内不得饮酒和留他人住宿，发生意外与学校无任何责任。

学校每学期对全校安全工作进行总结评比，对安全工作责任落实好，达到要求的给予表彰奖励。对未实现安全责任目标和安全责任要求并造成一定影响的给予批评或其它处理。对造成重大责任事故的，中心学校和区教育局追究其责任；构成犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。

本责任书一式二份，学校和责任人各执一份。自签字之日起生效。

学校校长（签字）：

安全主管（签字）：

门 卫（签字）：

年 月 日

安全保卫责任书 第2篇

1、不发生因违规造成的金融诈骗、盗窃、抢劫、涉枪案件。

2、不发生因违规造成的重要票据、凭证、档案、贵重物品丢失及公私财物被盗案件。

3、营业场所、金库等重点要害部位的安全防范设施符合有关规定，达标率为 100 ％。

4、不发生危害国家安全和给我行造成损失的失泄密案件、事件。

5、不发生因违规造成的火灾、交通致人死亡和治安灾害事故。

6、不发生影响政治稳定和社会安定的重大事件。不发生内部人员违法犯罪案件。

7、不发生内部人员违法犯罪案件。

二、内部治安保卫工作责任

1、支行主要负责人是本单位内部治安保卫工作第一责任人，对本单位内部治安保卫工作全面负责。应将内部治安保卫工作列入重要议事日程没，与经营管理工作同部署、同检

查、同总结、同考核、同奖惩。

2、加强内部治安保卫工作的组织领导，健全组织。对员工开展经常性的安全和法制教育培训，不断增强员工的防范意识、法制观念和防范技能。

3、支行兼职保卫人员协助本单位第一负责人具体落实治安保卫责任制，履行工作职能。

4、建立健全落实内部治安保卫制度和治安防范措施。

5、按照规定报告发生在本单位内部案件、事故。、加强重点要害部位的安全防范工作，掌握要害岗位人员工作和思想情况。、及时整改安全隐患，积极化解内部矛盾和消除不安定因素，保障内部安全稳定。、自觉接受、积极配合公安机关和上级的监督、检查及调查。

三、内部治安保卫实行“一票否决”制，工作目标完成情况作为全年考核的内容之一。

冬季安全保卫战 第3篇

每年的第四季度是生产安全事故多发时期, 年底一些生产经营企业往往赶产量、追指标, 建设施工企业常常赶工期、抢进度, 诱发事故的不稳定因素也增多, 容易出现超能力、超强度生产现象, 以及一些非法违法、违规违章行为。

目前正值冬季, 又时值新年、春节“两节”, 这一段时间安全生产形势严峻, 为切实加强冬季和节日期间安全生产工作, 有效防范和坚决遏制重特大事故, 打好“安全生产保卫战”, 各企业都组织开展安全生产监督、检查;涉及到水、电、油、气、暖等供应的单位, 也在进行安全检修、检测, 确保安全生产。

各企业组织开展自查, 对办公区、施工现场、仓库等易发生火灾区域进行了安全检查, 及时整改消除安全隐患;落实安全生产主体责任, 强化安全培训、应急管理工作;整治非法违法、违规违章行为;对重点设备设施、重点部位进行隐患排查, 对排查出的隐患尤其是重大隐患整改落实。安

用责任保卫权利 第4篇

一、宠物伤人，校园伤害在利益冲突中寻找平衡点

侵权责任制度的基本功能是合理划定权利的疆域、厘清责任的界线，这就意味着《侵权责任法》是一门平衡利益冲突的艺术，需要直面现实生活中的尖锐矛盾。

一个典型难题是如何处理城市社区愈演愈烈的宠物狗伤人事件。近年来，每年都发生数千起狗咬人事件，宠物之风更盛的广州，每年受伤人数更是高达5万至7万，被狗“咬”走上亿元救治费用。另有统计表明，我国狂犬病报告死亡病例数长期位居甲乙类法定传染病的前三位，每年有数千人死于狂犬病。如此严重的威胁，再加上干扰社区环境等因素，许多城市居民对养狗极其反感，北京等地甚至发生了社区居民故意投放毒香肠毒死宠物狗事件。但必须看到，饲养宠物也是一种公民权利，满足了不少人正当的心理需求，决不能一棍子打死。

妥善平息养狗与反养狗之间的利益冲突，需要相关法规对养狗作出严格规制。《侵权责任法》的任务则是区分不同情形，合情合理地界定动物伤人后的责任。草案规定：“饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人应当承担侵权责任。”同时规定了免责条款：“能够证明损害是因受害人的重大过失造成的，可以减轻或者免除动物饲养人的赔偿责任。”一位专家举例说，如果有人故意逗狗或者拿石头打狗，激怒了狗而被咬伤，狗主人就可以免责。

与动物伤人事故相比，发生在学校、幼儿园的伤害事故，掺杂着更为复杂的矛盾纠葛。由于现行法律缺乏明确的责任界定，导致此类纠纷难以解决，家长与学校、幼儿园的矛盾冲突已成一大社会焦点。

一方面，因学校、幼儿园疏于职责而导致的伤害事件屡有发生。最新一起案例是，前少年体操冠军高帅在北京先农坛体校受训期间，因被大龄队员欺侮等因素导致精神抑郁，家长愤而起诉校方，并于2008年年底一审胜诉，获得五万六千多元赔偿。另一方面，出于对独生子女的珍爱，家长们往往对学校、幼兒园施加过多的“责任压力”，令后者战战兢兢，正常教学活动亦受到影响。比如，由于怕出事承担责任，一些学校、幼儿园不敢组织夏令营、郊游、参观等等，有的甚至不敢开设体育课，实际上并不利于孩子成长。

这样的现实，要求《侵权责任法》必须合理平衡矛盾冲突、尽力维护双方利益。草案采取了“按年龄区分责任”的立法策略，具体而言，对于幼儿、低年级学生等无民事行为能力人在幼儿园、学校受到的人身损害，采取相对严格的过错推定原则，只要教育机构无法证明自己尽到了教育、管理职责，就必须赔偿。对于高年级中学生等限制民事行为能力人在学校受到的人身损害，由于其已经具有一定的认知能力，因此采取一般的过错责任，学校在未尽教育、管理职责的情况下才承担赔偿责任。

二、高空抛物致伤，商业与证券侵权高难度的立法考验立法者的智慧

“无救济则无权利”，这句古老的法律谚语形象地道出了侵权责任法保障权利、预防侵权的价值功能。有学者进而认为，侵权责任法的发展在相当程度上决定着民法乃至整个法律文明的未来。正因此，《侵权责任法》被定义为中国法律体系中的支架性法律，相应的立法工作也被解读为继《物权法》后制定民法典的第二大步。

尽管与轰轰烈烈的《物权法》相比，《侵权责任法》的动静小了许多，但在许多国家，侵权责任法的立法技术其实最为复杂，其立法难度丝毫不亚于《物权法》。法学界甚至视制订《侵权责任法》为“危险工作”，立法者稍有不慎，便容易“遗漏”侵权行为，进而引发社会非议。

为了避免上述“危险”，民法学者普遍期望《侵权责任法》能尽可能将已经出现的侵权类型“一网打尽”。但从目前的草案看，尽管充分汲取了二十多年来理论研究、制度建设和司法实践的成果，也借鉴了外国侵权法的有益经验，但一些缺乏把握的问题，依然留下了不少“空白”。

从某种程度而言，有难度的侵权问题，恰恰更需要制度规范。有民法学者认为，商业侵权、证券侵权等新兴的侵权类型，都应当纳入《侵权责任法》。也有学者建议，在尽量全面列举侵权类型的前提下，应当设立“权利推定条款”，即通过概括性的兜底条款，将所有法律没有明确规定的侵权行为都涵盖进来。

《侵权责任法》的立法难度还在于，有些复杂问题一直分歧巨大、难有定论，其中典型当数轰动一时的“烟灰缸伤人案”。2000年5月，重庆市民郝先生在街上行走，被一只从天而降的烟灰缸砸中头部，送到医院后昏迷七十多天，花费了高额医疗费，仍然留下严重后遗症，基本丧失生活自理和工作能力。由于公安机关无法查清肇事者，郝先生将事发地点的两幢居民楼的开发商及一定楼层以上的24户居民先后诉诸法院。除了能够证明事发时没有居住的两户居民外，法院认为其余22户居民都无法排除嫌疑，于是根据过错推定原则，判决“嫌疑”居民共同承担赔偿责任，每户赔偿八千多元。不过，类似案件在司法实践的命运并不相同。比如2001年，济南市一位老太太被一块“高空”菜板砸中头部致死，家属起诉15户“嫌疑”居民，法院以无法确定菜板所有人为由驳回起诉。2006年，深圳一名小学生被高楼掉下的一块玻璃砸死，家属将73户“嫌疑”居民和相关物业公司告上法庭，法院判决物业公司承担30%的赔偿责任，73户居民不担责任。

这些不同“版本”的高空抛物致害案，无不引发激烈的社会争议，学界也难以达成共识。“株连无辜”是否公平？受害人“自认倒霉”又会不会引发道德风险？侵权责任法必须对这些难以克服的利益冲突作出更合理、更慎重的平衡，它关乎立法的公平和正义，也关乎立法所秉持的基本理念和价值观。

尽管存在着“高空烟灰缸”之类的难题，但基本上都属于技术性问题，而不像《物权法》关系到政治考量，因此民法学者普遍对《侵权责任法》的立法进程表示乐观。正如一位学者所言：“《侵权责任法》是一个权利保护法，我不相信还会有什么教授再站出来反对保护人民权利！”

安全保卫目标责任书 第5篇

为了进一步做好园区安全保卫工作，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《企事业单位内部治安条例》等有关法律、法规要求，明确安全管理责任，与物业公司签订本责任书。

一、安全保卫责任目标与要求

（一）责任目标

力保“零案件”、无重大风险事件、无重大违纪违规失职行为、无重大安全生产事故、无群体性事件，严防校园恶性事件。

（二）总体要求

1、以维护稳定、保障安全、创建平安校园为主线，做好内部治安保卫、安全生产监督管理和突发事件应急管理工作，营造良好的园区秩序和工作环境，为园区各项工作的健康持续发展提供强有力的安全保障。

2、树立“安全是第一责任”，“安全创造价值”的理念，健全内控管理的长效机制，明确安全工作的责任分工、工作内容、措施要求，建立横向到边、纵向到底的安全保卫责任网络。

3、有效防控各类案件与风险，严格遵守安全保卫规章制度，加强安全防范措施，落实安全责任，规范岗位业务操作，确保所在园区的安全和稳定。

二、安全保卫责任与措施

（一）安全生产

1、认真贯彻落实国家的法律法规和单位的各项规章制度，防止各类案件、火灾事故和安全生产责任事故，确保人身和财产安全。

2、落实安全防范措施，将安全责任分解到各岗位，建立完善的内控机制。落实防盗、防火、防破坏、防黄赌毒等各项措施，“看好自己的门，管好自己的人”。

3、加强安全员队伍建设。选配责任心高、应变能力强的员工担任兼职安全员（义务消防队员），做好安全监督、检查和隐患排查工作，发现隐患及时整改或报告安全管理部门。兼职安全员（义务消防队员）应积极参加相关业务技能培训。

4、定期开展全员安全学习教育活动，强化员工自身的安全责任意识，自觉遵守各项规章制度，对典型案例进行剖析，深入开展安全警示教育活动。

5、确保物防、技防设施和特种设备完好，发现问题及时向相关部门报告，对检查发现问题及时采取有效措施积极整改。严格按照规范操作，做好辖内和责任区的安全生产工作，防止火灾、爆炸、交通、电气、中毒等安全责任事故发生。

（二）治安消防

1、安全员或义务消防员要按照职责，做好责任区内的治安防范和日常安全保卫工作，经常排查本部门、本岗位工作中的不安全问题及隐患。

2、加强园区安全和人员出入管理。对进入园区内的可以人员加强防范。文件和重要物品入柜上锁，不在办公区存放个人贵重物品。

3、工作场所禁止存放易燃、易爆、易腐蚀物品，不得焚烧文件纸张，不擅自使用大功率电器；不在园区内吸烟。员工下班要关闭电器设备电源，最后离开人员要对工作场所进行检查，关闭窗户、门锁和切断总电源。

4、不参赌、不吸毒、不嫖娼、不参与邪教组织、不参与非法集会。

（三）应急管理

1、了解各类应急突发事件预案和处置办法，以确保生命安全为前提，保护财产安全。

2、按规定开展应急预案演练，熟练掌握处置突发事件的能力和技巧。

3、突发事件和安全事故得到妥善处理和有效控制，确保不激化矛盾、不扩大事态，把损失和不良影响降低到最小程度。

三、监督、检查和考核

凡内部发生刑事案件或重大治安责任事故，对员工违规行为根据《嘉兴市建银物业管理有限责任公司员工手册》给予处理。

本《安全保卫目标责任书》一式两份，双方各执一份。

嘉兴市建银物业管理有限责任公司（盖章）

安全保卫干部责任书 第6篇

安全是学校一切工作的前提，为了使领导干部切实履行“一岗双责”高度重视学校安全工作，增强全体教师防范意识，形成领导具体抓、师生配合抓、标本兼治、常抓不懈的局面，根据“谁主管谁负责”和“安全工作随事走”的原则，签订本安全责任书。

一、协助校长实施安全管理工作，对所分管工作的安全负总责。

二、根据时令、季节、气候等诸方面因素，及时对学校安全工作进行布署、安排、调控；对学生进行安全教育。

三、树立安全第一的思想，对学生安全工作做到天天讲，周周讲，经常组织学生重温《安全目标协议书》、《住校生管理目标责任书》等安全制度，提高学生对安全的认识，增强学生的安全防范意识。

四、建立学校安全工作网络和齐抓共管的机制，落实各类目标责任，形成“人人头上有目标，安全工作大家挑”的安全工作局面。

五、共同对学生及设备设施进行经常监控、检查，做到“上看天、下看地、中间看学生”。发现不安全隐患及时排除，确因个人能力不能排除的应向学校校长报告。

六、经常对教职工进行安全教育，对教师的教学活动、学生实践活动实施安全监控、安全调查，坚决杜绝教学活动中的一切不安全事故。

七、协调各部门搞好安全工作，经常教育教师在教育教学活动中，教育行为要规范，把学生安全放在第一位，带领学生参加社会实践、外出访问、参观、游览，要先申请，制定安全预案，经学校批准后才能实施，并保证把学生安全带去，安全带回。

八、对校内安全工作影响较大或有警示作用的人（事）主动处理并告知分管领导，在全校通报信息，以警效尤。

九、建立健全安全制度，分管领导负责对各年级、各部门实施安全目标管理及考核。负责安全档案管理。

十、建立安全检查、安全事故登记、安全事故报告制度，及时、主动、妥善处理、报告突发事件、不安全事故。

十一、共同做好学校的综合治理、联防联动工作，抓好日防夜护、治安保卫工作和周边环境的整治工作

安全保卫工作责任书 第7篇

一、责任目标

1、无责任性诈骗、盗窃（携款潜逃）、抢劫或造成人员伤亡的刑事案件。

2、无违规使用安全防卫器械，伤及他人的案件及事故。

3、无事故性重大火灾事故。

4、无内部职工被司法机关查处的吸毒、贩毒、卖淫、嫖娼、赌博等影响较大的治安案件。

二、考核内容及标准

1、安全学习

自觉学习县联社下发的有关安全保卫工作的文件和材料，积极参加社内组织的集体安全学习。

2、落实安全责任

要从思想上重视安全保卫工作，要与个人利益挂勾。

3、安全防卫器械使用及管理

对于安全防卫器械要放置有序，定期检查维护，使其处于良好的工作状态。

4、制度建设及执行

严格执行我社值班守库及请休假等制度。

5、安全保卫工作档案及材料

按要求分类管理，统一放置。完善各种手续，达到规范化、制度化要求。

三、考核及奖励处置

根据本责任书，对员工安全保卫工作实行日常检查与定期考核。对责任期内完成责任书目标规定的，给予奖励。对成功防范或堵截案件发生的，另行表彰奖励。未完成责任目标的相应处罚。

四、本责任书双方签订之日起生效，到下重新签订责任书之日止。

五、责任期内因责任人工作调动，自行办理责任交接手续，责任书延期有效。

六、本责任书一式两份，签订双方各执一份。

寇家河信用社

负责人：责任人：

如何加强银行安全保卫工作 第8篇

随着公民民主和安全意识的提高, 客户和员工的安全需求不断增长, 要求我们要针对不同客户、不同交易方式提供相适应的安全服务, 银行安全保卫工作的质量和水平, 将成为银行竞争力和客户选择的一个因素。笔者认为, 安全保卫工作可以从“人防”和“物防”两个方面进行加强。

首先, 以人为本, 银行的安全保卫工作关键在于“人防”。其次, “物防”也是银行保卫工作的重要方面。我们需要将人和物联系起来, 强化从业人员业务培训, 才能确保各种防护设施的操作和维护发挥最大效益。

综上所述, “人防”是核心, “物防”是保证, 员工的综合素质是非常重要的, 我们必须提升员工的团队协作能力, 使每个人意识到他们是团队中的一员, 银行网点是他们的家一样, 需要团队的每个人都能有一颗责任心来维护我们银行的安全。只有每个员工做好了自己的本职工作, 再加上强有力的保卫系统, 我们的银行保卫工作才有保障, 我们的业务才能越做越好, 客户对我们才会更加信任。

《食品安全法》，保卫食品安全 第9篇

民以食为天，食以安为先。6月1日从“食品卫生”到“食品安全”的转变，折射出了食品安全正在面临的危机，也彰显了我国进一步强化食品安全监管的决心和信心，是做好食品安全工作的新起点。新实施的《食品安全法》如何严守食品安全“关口”，对食品安全问题的整顿是否正在逐一落实?大部分人心里还都没有底。而我们能做的就是当遇到下面这些问题时，能勇敢地拿起这把刚刚铸就的剑，捍卫自己的权益!

1、假1赔10

《食品安全法》第九十六条规定：违反本法规定，造成人身，财产或者其他损害的，依法承担赔偿责任。生产不符合食品安全标准的食品或者销售明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者销售者要求支付价款10倍的赔偿金。

专家解读：新法将赔偿标准大大提高，加大了经营者的违法成本，起到震慑作用。在发生食品安全事故时，出问题的食品企业承担的责任，可能有民事的，行政的，也可能有刑事的。在企业能力有限的情况下，民事赔偿要首先获得满足，体现了对公民权利的保障。

适用案例：福寿螺致病事件，米猪肉，硫磺馒头

2、明星代言要担责

《食品安全法》第五十五条规定，社会团体或者其他组织，个人在虚假广告中向消费者推荐食品，使消费者的合法权益受到损害的，与食品生产经营者承担连带责任。

专家解读：当前食品安全、Ⅱ]题的始作俑者是食品生产者和经营者，但明星的虚假代言也起到推波助澜的作用。明星对虚假广告给消费者造成的损失承担连带责任于理公平，也有必要，对目前愈演愈烈的虚假广告起到遏制作用。

适用案例：邓婕，倪萍，伊能静代言问题奶粉事件

3、统一食品安全国家标准

《食品安全法》第三章共九条明确了统一制定食品安全国家标准的原则。要求国务院卫生行政部门对现行的食用农产品质量安全标准，食品卫生标准，食品质量标准等予以整合，统一公布为食品安全国家标准。

专家解读：目前我国食品标准散、乱、差、卫生标准、质量标准，国家标准等重复交叉，层次不清，部分标准老化，缺乏前瞻性。《食品安全法》从四个角度严格食品安全标准，即统一发布，动态调整，以人为本，鼓励企业制定严于，高于国家、地方标准的企业标准。

适用案例：蔬菜的高农药残留、立刻速溶茶风波

4、“问题食品”要召回

《食品安全法》第五十三条规定，国家建立食品召回制度。食品生产者发现其生产的食品不符合食品安全标准，应当立即停止生产，召回已经上市销售的食品，通知相关生产经营者和消费者，并记录召回和通知情况。

专家解读：实行食品召回制度，不仅要靠企业自觉，还要强调政府的责任，在企业不主动召回的情况下，政府要责令企业召回不合格食品。县级以上质量监督，工商行政管理，食品药品监督管理部门可以责令其召回或者停止经营。

通用案例：雀巢奶粉碘超标事件

5、食品免检成历史名词

《食品安全法》第六十条规定，食品安全监督管理部门对食品不得实施免检。县级以上质量监督，工商行政管理、食品药品监督管理部门应当对食品进行定期或者不定期的抽样检验。进行抽样检验，应当购买抽取的样品，不收取检验费和其他任何费用。

专家解读：现在出现安全问题的食品不少都是免检产品，为此，新法明确规定食品不得实施免检，将此前国务院废除免检的措施法制化。

适用案例：三鹿奶粉事件

6、禁用目录以外的任何添加剂

《食品安全法》从第四十三到第四十八条规范了食品添加剂的生产和应用，食品添加剂应当在技术上确有必要且经过风险评估证明安全可靠，方可列入允许使用的范围；不得在食品生产中使用食品添加剂以外的化学物质和其他可能危害人体健康的物质。

专家解读：食品添加剂就像一把“双刃剑”，一方面能改善食品品质，延长食品保存期，便于食品加工和增加食品营养成分，同时也可能带来危害。新法规定添加了食品添加剂目录以外的物质，哪怕是对人体无害，也是违法行为。

适用事件：奶粉、鸡蛋，大白兔奶糖含三聚氰胺，王老吉事件，“蒙牛”特仑苏添加0MP事件，苏丹红事件，瘦肉精中毒、含苯可乐，敌敌畏火腿

7、安全评价由“事后”提至“事前”

《食品安全法》第二章共七条规定了国家建立食品安全风险监测和评估制度，要求对食源性疾病，食品污染以及食品中的有害因素进行监测；对食品，食品添加剂中生物性、物理性和化学性危害进行风险评估。

专家解读：建立食品安全风险监测与评估制度是确保我国食品安全的基础性工程，意味着我国食品安全监管的重点由外在表面现象为主，深入到食品内在的安全因素，由被动的、亡羊补牢，事后处理的旧思路转变为主动的、源头治理，预防为主的新思路。这是一个很大的转变。

适用案例：“嗑药”多宝鱼，陈化粮事件，海南查获60吨问题大米

8、保健食品首次受监管

第五十一条规定：国家对声称具有特定保健功能的食品实行严格监管。有关监管部门应当依法履职、承担责任。具体管理办法由国务院规定。声称具有特定保健功能的食品不得对人体产生急性、亚急性或者慢性危害，其标签，说明书不得涉及疾病预防、治疗功能，内容必须真实，应当载明适宜人群，不适宜人群，功效成分或者标志性成分及其含量等；产品的功能和成分必须与标签、说明书相一致。

专家解读：这是保健食品首次被纳入监管范围，这给保健食品设定了必须遵守的“硬杠杠”。这个规定使保健食品的生产经营者在产品原料上有所忌惮，减少了消费者“进补不成反致病”的危险。

适用案例：新盖中盖，碧生源，太阳神等34种保健品上黑名单

美国：食品召回不含糊

在美国，只要产品被发现有缺陷，就要召回。汽车、电子产品如此，食品也如此。需要召回的食品一般分为三级。第一级的召回食品是可能严重危害消费者健康甚至导致死亡的食品，比如其中含有肉毒杆菌毒素或不知名的过敏源等；第二级是会造成暂时健康问题的危害较轻的食品；第三级则是不会危害健康的食品，比如贴错标签、瓶口未封紧等。

通常来说，食品召回是在国家部门的监督下，由生产商自愿执行的；由法院强制执行的情况很少见。由于食品召回制度深入人心，美国消费者对食品安全颇有信心。

法国：发现过期食品就关张

法国是世界农产品生产、消费和出口大国。法国在食品安全方面立法的最大特点就是全面而细致。1998年修订的《消费法》涵盖了食品生产全过程的每一个环节，对产品的标签、生产和分销渠道等进行了严格规定；《农村法》不仅规范了食品生产企业的卫生环境，而且规定了卫生检查的内容和产品质量标准，同时还提出了“从农田到餐桌”可追溯的概念。

有了标准，重在执行。在商店里判断食品是否过期的惟一标准就是看标签上的保质期，一旦店内有过期食品被检查部门发现，商店就得关张。

英国：食品部门权威高

2005年2月，英国食品标准局在官方网站上公布了一份通告：亨氏、联合利华等30家企业的产品中可能含有具有致癌性的工业染色剂苏丹红一号。随后，一场声势浩大的查禁“苏丹红一号”的行动席卷金球，英国食品标准局在中国公众中也因此赢得了不小知名度。

幼儿园安全保卫人员安全责任书 第10篇

一、门卫工作每天早上7：30、下午3：50的幼儿入园、离园开、关大门；日常的来人来访的盘问、登记，开、关大门，对于无关的闲杂人员或其他可能对园、对幼儿造成不利影响、伤害的及时劝离，不得让其入园内；守护大门，确保入园幼儿不私自离园。

二、安全保卫工作幼儿在园活动时的安全巡视，及时发现、处理幼儿活动中存在的问题、安全隐患等，若有意外发生，应负责及时协助教师处理，负责送幼儿就医等。如有突发事件危及幼儿、幼儿园安全应及时报警。

三、环卫、消毒及其检查工作协助后勤人员打扫园内环境卫生，包括园内操场（做到早上、下午两次定时打扫）、以及一天中的随时清洁打扫，负责我园周边至公路处的环境卫生的打扫，随时清拣纸屑等，确保此范围内的清洁，保证全园环境卫生整洁。

四、其他职责做好园内因工作需要的一切其他临时工作安排。

本责任书一式两份，双方各执一份，有效期自签订之日起至离岗或调离之日止。

幼儿园负责人：（签字）

幼儿园：（盖章）

门卫、安全保卫人员：（签字）

太平中心幼儿园

2014年保卫安全责任书 第11篇

保卫安全责任书

一、保卫人员工应坚守岗位,高度负责,保证幼儿人身安全,随时查看校园周边安全隐患。

二、加强对幼儿的常规教育,培养良好的行为习惯,随时检查幼儿鞋带、衣物,发现不安全因素,及时处理解决。向幼儿进行安全教育,加强自我保护意识,提高自我保护能力。教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母姓名等,防止意外事故发生。

三、带幼儿外出活动,必须请示领导,选好安全场地,有组织有纪律地进行。并随时清点人数,走路时注意不离队、不掉队。

四、外来人员必须登记后经允许方能入园,建立健全幼儿接送制度,不准陌生人来园接幼儿,防止冒领。

五、车辆必须停在指定区域,严禁进入幼儿活动场所或停放在走道上。

六、一切不安全用品、药品必须由专人妥善保管,热水、热汤应放置适当位置,电器设备应安装合理,严防中毒、烫伤、触电等事故的发生。

七、做好防火、防盗工作,下班后应关好门窗,做好巡视工作,安排好节假日值班人员,切实做好保卫工作。

八、全体教职工应自觉遵守保卫制度,住园教职工应协助做好保卫工作。

九、要注意房屋、场地、家具、玩具、用具的安全,定期进行检

查维修,避免砸伤、摔伤等事故发生。

十、幼儿在园如发生骨折、缝针等重大事故,当班人员必须及时向园领导汇报并送医院治疗,并及时通知家长,写出事故发生情况报告,根据情节轻重,给予当事人相应处理。

十一、保卫人员严禁酒后上班，如若发现一次扣除50元。十二、一切后勤工作由保卫负责。如：水、电、安全等。

十三、如保卫人员酒后上班，发生一切安全事故，由保卫负全部责任。

十四、保卫人员晚上必须在保卫室睡觉，不得擅自离开工作岗位。

十五、保卫人员要做好安保工作，如有学校的财产损坏、丢失的有保卫照价赔偿。

十六、本制度从2014年3月4日起开始生效。

幼儿园（盖章）

保卫人员（签字）

盘县鸡场坪彝族乡第二幼儿园

安全保卫人员目标责任书 第12篇

为了做好施工现场的安全文明施工及安全保卫工作，确保施工现场正常的生产生活秩序，明确现场保卫人员的主要职责，现场保卫人员特与项目部签定如下责任书：

1、保卫人员必须服从项目部的管理和安排，遵守公司和项目部的各种规章制度，敬职敬业。

2、保卫人员应对进出本辖区的人员和车辆进行排查、询问，发现行迹可疑或身份不明的人员或车辆应拒绝其进入施工现场或生活区，并立即报告项目部，并应对离开本项目部施工区域或生活区的任何物件和包裹或车辆等进行查验。对进入施工现场的小孩应及时制止并报告项目部。检查中，保卫人员不得徇私舞弊、违纪违规。

3、保卫人员应按项目部制定的时间轮流值班，做好值班记录，做到有交有接。保卫人员在值班期间应对整个责任区（尤其是铁件存放区，设备存放区、库房、易燃物品存放区等）进行不定时巡逻，发现隐患立即报告。不准在值班期间打瞌睡、长时间聊天、做私活，更不得脱岗和擅离职守。项目管理人员对值班人员的值班情况进行不定时抽查，一经发现上述情况，将视情节轻重，对值班人员予以警告或罚款处理。对情节特别严重的违法乱纪者（如内外勾结、监守自盗等行为）一律做无条件除名并移交司法机关处理。

4、在整个施工过程中，保卫人员不得私自向外借出任何材料，并应确保现场材料、设备、消防器材等不发生遗失或被盗窃，如发生上述情况，对值班人员每次处以50元罚款，同时公司将对违反人员进行严肃处理。

5、保卫人员在做好上述工作的同时，应每天对责任区公路、厕所、办公室、生活区进行清扫和冲洗，确保施工现场文明整洁。

XXXXXXX有限公司XXXXXXXXXXXX工程项目部

高职校园安全保卫工作浅析 第13篇

一、高职校园安全保卫的现状

(一) 校园外界社会环境的复杂性依然存在

在经济和社会不断快速发展的环境下, 高职院校所面临的影响也很严峻, 给校园环境带来治安、消防问题等。比如学校周边大都有很多网吧、娱乐场所、旅馆等, 还有大量的出租屋。这些存在既严重地腐蚀了学生的心灵, 也给打架斗殴、抢劫、盗窃等暴力违法犯罪行为提供了存在的温床, 这对校园的治安问题构成了相对严重的威胁, 在无形中间接导致学生违规违纪现象的发生。

(二) 学生存在差异, 心理健康问题不容乐观

高职院校是培养专业技能型人才的高等学校, 学生入学分数相对本科院校低, 师资力量也相对薄弱, 加之社会各界对高职的偏见, 也缺乏重视, 部分高职学生存在自卑和消极的心理。因而, 高职学生在学习激情、学习态度、自律和自控能力等不如本科生, 由于不能进入满意的高校或者专业, 在各种心理障碍没有得到重视和及时的疏导干预, 为心理危机埋下了不定时炸弹。

(三) 校园内环境逐渐复杂, 治安形势严峻

随着高职的迅猛发展, 高职院校在校园面积、建筑物、实验室等规模的不断扩大, 学生的逐渐增多, 生源的各种差距, 加重了安全保卫工作的负担。校园出现了各种临时工、建筑工、外界送货工, 等等, 也很大程度上加大了校园安全保卫工作的难度。同时, 一些高档的现代化产品随之进入了校园, 学生的和科研教学设备方面的产品在逐年增多, 特别是精密小型的高新技术的仪器设备, 这些携带便携的产品给予了一些违法分子可趁之机, 这无疑给高职安全保卫工作提出了更高和更新的要求。

(四) 安全防范意识较差和保护能力不足

高职院校在安全监控防范设备的缺乏, 领导和保卫人员的不重视, 加之学生多数是在家庭的温床中长大和在学校老师的关心照顾下成长的, 对于复杂多变的社会经验严重不足, 对可能发生或者已经发生的各种安全问题不懂处理和放松警惕, 自我保护能力严重不足, 引发安全隐患, 甚至导致个别学生走向偏激。同时因监控和管理的缺乏, 给某些违法分子可趁之机, 造成不必要的安全问题发生。

(五) 校园暴力和违法行为常有发生

由于高职院校的逐渐对外开放和信息的广泛传播, 外界不良思潮对高职校园人员的影响也逐渐加大, 而个别学生贪慕虚荣, 不切实际地一味追求奢侈品等高消费, 平板电脑、高档手机、数码相机、高级自行车以及高级化妆品等消费品在学生中的持有量比较普遍。而一些学生在自身条件不足的情况下, 产生了盗窃的歪念, 也就给违法犯罪提供了可能, 同时也给安全保卫工作带来困难。

二、解决高职校园安全保卫工作的建议

(一) 建立校园全方位的安全防范体系

校园安全保卫部门根据学校实际, 建立一套“人防、物防、技防”的全方位安全保卫防范体系, 首先从提高学校师生素质和安全防范意识, 对全校师生进行定期的安全教育。然后, 提高校园保卫队伍的素质, 加强培训和锻炼。建议招聘受过安全保卫训练或者退伍军人等综合素质高的保安人员, 实行军事化管理, 对整个校园实行24小时值班巡逻, 发现问题及时处理上报, 把问题降低到最低程度。

学校加大和严把校园入口的管理, 对实验室和办公室等重点防护区的门窗等进行加工, 在校园周边、实验室、宿舍公共空间等安装高清摄像头, 24小时进行监控, 同时, 对一些存在消防安全隐患的区域安装消防系统, 在一定范围内配置灭火器。对实验室和宿舍等用电较大的地方加强消防安全管理, 定时对线路、消防设施等进行检修, 积极排除各种安全隐患。

(二) 学校加强与公安部门合作, 优化校园及其周边环境

学校根据实际情况, 与所在地的公安部门加强合作, 建立校园警务室, 学校特别大的高职院校由当地派出所派出民警24小时值班巡逻, 开展治安联防, “校警”共建活动, 坚决打击校园内和校外人员在校园寻衅滋事、盗窃抢夺等违法犯罪活动。同时, 与当地公安、工商、城管等部门协调, 得到支持, 通过他们对周边的存在违法犯罪等安全隐患的地方进行整治, 创造一个优良的校园环境。

(三) 进行心理健康和安全教育, 构建安全信息反馈和预警机制

高职院校通过入学教育、各种会议、讲座和选修课等对学生实行心理健康教育和安全保卫教育。同时, 借助互联网、电子屏幕等媒体平台对全校师生进行安全教育, 增强安全防范意识和处理能力。

高职院校必须建立一套安全信息快速反馈体系, 发现问题, 积极通过各种突进以最快速度上报, 确保安全信息畅通, 使得事态的发展得到很好解决。构建灵敏、高效的预警机制, 及早化解各种矛盾。

三、总结

当前, 高职院校的安全保卫工作必须根据实际情况, 积极探索和制定相应的对策加强管理, 创建一个稳定、安全、平安的和谐校园。

摘要：近年来, 随着经济的发展和社会环境的复杂化, 给予了高职校园安全很大程度的压力, 文章对当前高职校园安全情况进行了分析, 对安全保卫工作提出了一些建议。

关键词：高职,安全保卫,工作探讨

参考文献

移动安全保卫战 第14篇

我认为，手机上的安全是分为4个层次的：手机干净，远离垃圾和危险；拒绝骚扰，防止吸费；手机财产和数据安全；防范恶意软件，特别是明年支付安全是个大趋势。

首先说手机的干净。日益繁荣的手机应用，赋予了手机诸多强大的功能，但同时，也给手机带来了更多的运行冗余、隐性后台运转。在第一个层次的手机安全中，也是人们对于手机最核心的要求，就是人们对于手机内在运转的认知，对于手机的检测与掌控，能知道自己的手机都在运行什么。只有知其然并知其所以然，才能对垃圾和危险绕道而行。从最基础的层面做到手机的干净，手机也就安全了。

而当我们知道手机在做什么，就有了第2层次的安全需求：防骚扰，防吸费。防骚扰是很多市面上安全产品大打的王牌。有需求就有市场。推销电话、垃圾短信、骗子电话都成为我们生活中巨大的骚扰源，而骚扰拦截从某种意义上就是从源头杜绝不安全因素对于你的打扰，从而给你建立一个安全的围墙。而在骚扰的背后，还有一些应用在偷偷地运行，从后台连网下载恶意推广软件，背地里放跑手机流量。后台偷偷发送扣费短信，背地里扣取手机话费。这些行为更像是背后的安全杀手，也是你财产的损害者。这种损害多数很隐性，但危害却很大。对于这部分手机安全的保护刻不容缓。

再来，是手机安全的第3个层次：手机财产和数据安全。在第2个层次中我们提到防吸费，这是手机财产的一部分。同时，手机的财产还不仅仅局限于流量和话费，还有你的隐私，你的数据。一家名为Bitdefender的公司在调查中抽样了iOS和Android平台上超过50万款免费应用。调查结果显示，约有45%的iOS应用具备追踪用户地理位置的能力，在Android平台上这一数字也达到了35%。如果你觉得地理位置没什么大不了的话，那么联系人信息又如何呢？在iOS平台上，19%的受调查应用会查看用户的联系人列表，8%的Android应用存在这样的动作。此外，更恐怖的是，约有9%的免费Android应用会将用户的手机号透露给第3方广告商，另有15%则会将设备ID信息泄露。所以当前手机安全最核心的问题，其实是用户隐私的保护。

最后，就是恶意的软件。他们发展到最后可能会变成病毒。从手机病毒的危害来看，威胁大，但是传播力弱。一般手机的病毒传播都是呈哑铃型的传播。也就是说，他的病毒群是巨大的，而他一旦去危害大众，对于大众的侵害也是巨大的。但从病毒的制造者到病毒的受害者之间的传播路径确实狭窄的。除非有一个爆发性的拐点，不然手机病毒一时之间还不能成为手机安全的最大危害。当然，这个隐患也不能漠视。

如果我们把视野更开阔起来，那么从安全的范围看，移动安全不仅包括手机，也包括穿戴设备等可能出现的新形态。总体来说，移动的安全威胁多数是窥探性质，不管是垃圾软件还是偷跑后台，这些安全威胁都是在伺机窃取你的隐私，掌握你的个人信息，从而加以危害。PC的安全已经发展这么多年，基本趋于平静。而移动安全的保卫战才刚刚打响。

保卫科安全责任书 第15篇

为加强安全保卫工作，使国家和个人财产不受损失，保障全院职工、患者人身财物安全，建立医院正常工作秩序，杜绝意外伤害事故发生。根据上级的要求，结合我院的实际，制定保卫科安全目标责任书如下：

一．治安方面：

1、拟定社会治安合治理责任书、消防安全工作责任书经院领导批准后组织实施，按要求总结汇报。

2、组织全科人员学习医院规定的各种政治理论内容，和医院的各种规章制度。每周二下午为政治学习，周五下午为业务学习。每两周（周四）开一次科例会，总结布置工作。

3、制定全科人员岗位职责，督导全科人员完成职责。

4、坚持两签到、三记录，即上下班签到，值班记录、工作记录、巡查记录。

5、提高警惕，坚守工作岗位，善于观察出入医院人员的动态，发现可疑人员有过激行为、举动，要立即控制。

6、加强内部管理，严格执行门卫（病房）安全检查制度（夜间11：30分后进入病房人员），凡进入病房的人员要进行检查，询问、登记携带出病房公物或大件物品，无法证明的不得出门。

7、加大对小偷、医托、药托、骗子等的打击力度，为医患人员提供一个平安、舒适的工作治疗环境。

8、严格检查、控制自行车、摩托车进入病房存放楼道、走廊。

9、加强对保安队伍，消防、视频监控人员的管理，严格规章制度，定期进行业务学习培训，提高工作效率。

10、每逢重大节假日不但要对重点要害部位进行全面检查，而且要对视频监控、远程红外线探头全部进行性能检查是否处于良好状态，发现问题及时处理。

11、完成好外宾接待任务以及上级领导的参观、访问、视察、检查、指导等工作。

12、完成好医院交给的其他工作任务。

二．消防方面：

1、根据《中华人民共和国消防法》，每年在节假日或平时不定期的进行消防安全宣传教育，并对全院职工每年不少于一次的消防知识的考试。

2、按照《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，逐步建立健全消防档案。

3、和每个科室负责人签订消防安全目标责任书，明确各科室消防安全责任人，一层抓一层、层层抓落实，消除火灾隐患。

4、按照消防法的要求每年不少于两次对全院职工和消防员进行消防安全知识培训和演练。

5、按照消防要求每年对灭火器分三批次进行维修。对

逃生面具等器材按年限进行更换。

6、每天让中控人员不间断的进行消防日巡查，并做好登记。

7、每月参加行政查房，对消防进行月检查，并做好记录。

8、每月对重点部位不少于一次检查，并签字做好记录。

9、和各科室协调随时做好对科室的消防培训和演练，并做好记录和图片的保留。

10、按照消防维保合同逐项落实，并做好检查记录。

11、按照消防工作“四个能力”建设的要求，在全院张贴各种消(转载于:保卫科安全责任书)防标志牌。

保卫科

2013年2月5日

管理目标责任书 为确保2013年各项工作落到实处，强化岗位职责和行政管理责任，本着责、权、利相结合的原则，对医院重要管理岗位实行目标责任书的管理形式。目标责任书采取百分制，对任务完成好的给予奖励。一． 组织管理(30分)

1、拟定医院消防安全、保卫、社会治安综合治理工作责任书，经分管院长批准后，组织实施，按要求总结汇报。（5分）

2、制定科内人员岗位职责，督导科室人员完成岗位职责，岗位形象完好率，在位在岗率.。(10分)

3、组织科内学习和培训不低于6次。（5分）

4、医院重要精神传达知晓率。（5分）

5、科间协作配合完成率。（5分）

二． 日常义务管理。(65分)

1、安全保卫巡查有工作记录，24小时全院重点要害部

位巡查至少1次。（5分）

2、认真落实上级主管部门消防安全目标管理，确保一

票否决零记录。（10分）

3、对消防设施、器材的维护、管理和使用，有工作纪

律，每月一次，确保完好状态。（10分）

4、视频监控系统完好率。（10分）

5、各种消防通道畅通率.。（10分)

6、组织全院消防安全知识培训2次。（5分）

7、落实上级主管部门社会治安综合治理目标责任制，维护医院发展稳定。执行社会治安综合治理“一票否决”，确保医院该项工作无不良记录。（10分）

三． 完成医院指派的其他工作。（5分）

注：考核时依据完成情况酌情打分，如未完成则该项不得分。篇二：学校保卫科安全责任书

学校保卫科安全责任书

为了加强管理，落实责任，杜绝学校事故的发生，结合保卫科的具体工作内容，特制定本目标责任书。

一、加强对门卫人员的管理工作并落实其职责。

二、负责检查各重点单位是否配备必要的防火、防盗等防范器材。

三、检查上课期间学生出入校园是否有班主任开据的放行手续。

四、检查学生入校是否按规定佩戴标志、非本校人员进入校园是否有正当理由，是否进行常规性的登记。

五、负责检查出入校园的车辆是否有登记，是否要求其限速并按规定路线行走，指定地方停放。

六、检查对携带易燃易爆管制刀具等危及学校及师生安全的物品进行查收工作是否得到落实。

七、发现可疑人员应进行及时盘问，核实身份对违章人员的批评教育做到态度坚决，语言和气。

八、负责检查值班巡逻、安全防火、等制度的落实情况。

九、配合各科室对师生进行普法及安全知识教育。

十、负责对突发事件的及时调查与处理工作。

十一、负责检查组织学生集合及大型活动的人身安全落实情况。

十二、负责对办公室内部进行安全隐患排查。

分管领导（签字）： 责任人（签字）：

巴雅尔图胡硕学校

2012-8-20篇三：学校保卫科安全责任书

贵阳市中华职业学校保卫科安全责任书

学校安全，责任重大。做好学校安全管理工作，建设平安和谐校园，是维护社会稳定，构建和谐社会，提高党的执政能力的具体行动。根据各级各部门对学校安全工作的要求和规定，结合我校安全工作实际，为切实贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，进一步强化监管工作，防范、减少安全事故的发生，特别是当前的校园暴力伤害事件的频繁发生，确保全校师生员工及校产安全，特制订本安全责任书。

1、保卫科负责门卫及校园安全巡视人员的安排和到岗情况检查。

2、维护校内治安秩序，保护学校师生的安全，保证正常教学。

3、保护学校和师生合法财产不受侵犯。

4、加强校园安全（防火、防盗、学生纠纷）巡查，预防各类治安事故发生；夜间巡视值班包干负责，不间断巡视责任区域，保证责任区域安全，如发现安全隐患问题应及时积极想办法制止事故发生，同时报告学校相关部门；如因工作不到位造成被盗等安全事件由值班人员负责相关责任。

5、保证各类大型活动的安全，防止外来骚扰。

6、及时调解、处理区域内发生的小型治安事件和纠纷。重大治安案件和刑事案件应立即报告公安部门处理，并采取措施控制事态发展，保护好现场，协助公安部门调查案件。

7、对学生违纪或不文明行为，有责任纠正和教育，并报告学校相关部门处理。绝不允许殴打学生，不允许对违纪学生进行罚款。

8、外来人员到校做好登记，上课期间家长不能进校找学生；闲杂人员一律不允许进入校园。

9、对外来人员扰乱学校正常秩序，有权采取一定措施制止，送公安机关处理。

10、负责学校安全设施的检查，发现问题及时报告学校，同时提出整改方案。

11、加强消防检查，及时添置和更新消防设施，消灭火灾隐患；消防通道必须畅通，消防应急指示灯和消防标识齐全；有防火安全制度，有灭火措施；严禁住校学生使用蜡烛照明学习。

12、分管领导要加强巡视发现问题，积极采取措施处理，因管理疏忽造成的安全损失或财产损失由分管领导负责。

13、本责任书一式二份，学校和部门负责人各一份。

校长签字： 负责人签字：

年 月 日 年 月 日篇四：保卫科安全责任书

保卫科安全责任书

为加强安全保卫工作，使公司财产不受损失，保证公司财产安全、延续，杜绝意外伤害事故，结合公司实际，制定保卫科安全责任书。

1、提高警惕，坚守工作岗位，善于观察出入人员动态，非本矿人员禁止入内。

2、严格执行门卫安全检查制度，凡出入车辆和行人进行检查，询问，登记。进出公司的大物件无许可证不得出大门。

3、对出入的车辆等要指挥其放在制定位置。

4、增强消防意识，及时消除火灾隐患。要经常检查及时发现和消除各类隐患的发生。

5、负责门窗周围的打扫工作。

6、每天，特别是晚上要检查公司大院、办公室是否熄灯。各处门窗特别是保管室、仓库等重要部门是否关好、锁好，发现问题及时处理并做好记录。

7、对矿内异常动态和不安全因素，要细心观察，随时记载，及时反映。

8、协助管好花木。

9、协助做好其他后勤工作。

附注：本协议一式两份，鹏辉矿业有限公司与生产单位各一份，自生产之日起生效。

公司负责人：

单位负责人 年

月

日 年 月 日

销售科安全生产责任书

认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作，促进公司更快更好的发展，结合公司实际，特制定销售科安全生产责任制。

一、主要责任及目标

1、负责销售过程中客户就有关所储存货物的信息沟通，并做好所储存货物的数量监管工作。

2、做好本公司的客户服务工作，接受客户就质量、客户方面的投诉，负责顾客投诉事项的管理和纠正、预防措施信息的反馈工作，并及时传递至主管领导和部门。

3、负责编制和执行好公司年、季、月度的铁石外销计划，并认真执行。

4、抓好选矿系统的管理工作，减少事故，保证生产流程畅通，同时合理使用筛选设备，提高选块率，努力为企业增加收入。

5、通过加强拣矸和督促生产单位实行分装分运，努力提高矸石质量达到规定的指标，同时做好信息反馈工作，及时向有关领导部门提供情况。

6、与运输系统密切配合，加强协作，合理搭配矿车，及时装车，并保证装车质量，做到外运铁石不亏吨。

7、按照铁石销售原则及时处理货款和运费结算，会同财务科组织货款回收，加速资金周转。

8、通过加强管理，确保地面储、装、运设施达到国家要求标准。

9、搞好销售及矿质工作的专业报表的填写上报工作。

附注：本协议一式两份，鹏辉矿业有限公司与生产单位各一份，自生产之日起生效。

公司负责人：

二〇一〇年四月十六日

单位负责人： 二〇一〇年四月十六日

财务部安全生产目标责任书

安全生产职责：

1、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

3、财务部要做好财务账薄、保险柜的管理工作，做好防火、防盗、防破坏工作，积极协助其它部门做好安全生产工作。

4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》，确保安全费用提取标准，专项用于安全生产，保证资金到位。

5、加强对材料库的管理工作，确保生产物资的安全与供应。奖惩办法： 年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。附注：本协议一式两份，鹏辉矿业有限公司与生产单位各一份，自生产之日起生效。

公司负责人： 单位负责人： 二〇一〇年二月五日 二〇一〇年二月五日篇五：保卫科安全生产目标责任书

保卫科安全生产责任书

甲方：滕州盛隆煤焦化有限责任公司

乙方：保卫科

为了做好本安全生产工作,贯彻“安全第一，预防为主，强化措施，综合治理”的方针，全面落实安全生产责任制，实现安全标准化，有效预防各类事故的发生，保障全体职工的生命安全和公司财产安全，促进生产，提高安全生产管理水平，公司根据保卫科的具体情况，双方签订本责任书。

一、2011安全生产目标：

1、重伤及以上人身事故为零,轻伤率≤3‰，力争消除轻伤事故；

2、重大设备、操作、火灾、爆炸、环保事故率为“零”；

3、隐患治理计划完成率达到95%以上；

4、特殊工种持证上岗率达到100%，定期复培率达到100%；

5、焦化甲醇新项目严格执行“三同时”制度，加强施工安全管理，杜绝各类重大事故发生；

6、持续推进安全标准化工作，构建完善的公司安全文化和安全理念。

二、安全责任

1、严格贯彻执行国家有关安全生产法律法规、公司的安全生产规章制度。

2、认真履行安全生产职责，恪尽职守，做好业务范围内的安全生产工作，完成领导交办的安全管理任务。

3、全员参与，严格实施安全标准化标准内容，强化“双基”工作，实现安全生产标准化。

4、加强对员工的安全生产教育，定期组织员工认真学习各项安全生产规章制

度及安全常识，做到安全交底。

5、参加公司组织的安全检查，对查出的安全隐患及时整改，杜绝事故隐患，防范于未燃。

6、参加公司组织的安全生产宣传、教育、培训等活动和安全生产会议，并及时落实会议各项要求。

7、加强门卫制度，负责厂内的治安和巡逻值勤，搞好防盗工作。

8、按规定及时准确上报安全事故，事故处理要坚持“三不放过”的原则。

9、按照安全标准化要求建立健全各类台帐。

10、消防器材等各种安全防护设施应配备齐全，保证消防器材完好，并准确使用消防器材安全、劳保用品。

11、参加应急救援预案的修订和演练。

三、考核

安全责任按照公司经济考核细则进行考核。

四、本责任书一式两份，保卫科执一份、安委会执一份。

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网址: 安全保卫责任书15篇(全文) https://www.trfsz.com/newsview310359.html