大楼电耗高，找建筑节能减排咨询师就对了！

何岳昊（戴帽者）与建筑主体的工作人员一起清点、排查建筑用能设施。姚靖霖 摄

走进位于浙江省杭州市滨江区的当虹智能视频产业基地，国网杭州供电公司的建筑节能减排咨询师何岳昊，正带领团队进行设备的调试和检查：房间墙壁上，许多形似灯光开关的智能物联硬件感知设备，监测着空间内的温度、湿度、人流等信息。天花板上，一个个智能设备，则将空调接入了低碳楼宇数智管理平台，实现自动化管控。

会议室平均环境温度26.8摄氏度，平均环境湿度59.2%，空调目标温度26摄氏度，茶水间灯光开启……何岳昊打开管理后台，办公室、会议室、卫生间等空间内，空调和照明设备的工作状态实时可见。如果出现异常，还有巡检、报修、养护等功能模块可以选择。

输入指令，悄无声息间，大楼内公共走廊区域的空调同时关闭，会议室的空调温度则统一设定为28摄氏度。

“借助低碳楼宇数智管理平台，系统通过数据分析发现靠南侧的办公室比较热时，会将空调温度设置得比靠北侧的房间低一些。”何岳昊说，当某个房间的空调面板经常被人为调节，系统还会记录使用人员的习惯，制定个性化控制策略。

此前，由于当虹智能视频产业基地单位建筑面积电耗偏高，企业有了节能降碳的需求。经测算，空调和照明的用电量有较大节约空间。

何岳昊和团队给出了解决方案：利用物联网技术，安装即插即用智能感知设备，通过“一键响应”实现对空调、照明等楼宇主要用能设备精细化、柔性化、智能化控制，实现项目整体节能10%以上，空调系统节能20%以上。

有类似节能降碳需求的单位不在少数。以园区经济、总部大楼为主的滨江区，不足100平方公里的土地上，共有400多座办公楼宇，平均每栋写字楼内有超过200家企业入驻，总用电量占比超过全区的60%。

何岳昊（右）与建筑主体的工作人员一起讨论绿色降碳方案。姚靖霖 摄

1992年出生的何岳昊，大学毕业后便来到国网滨江供电分公司工作，从事过配电运检、基建发展、科技创新等多方面的工作。他还记得，2022年夏天，杭州出现高温天气，全市用电负荷持续攀升、高位运行。

“那个时候，我和同事们几乎每天都要在全区大型综合体、商超、写字楼等场所，开展节约用电的宣传工作。”何岳昊说，当时就在思考，如何利用自己的专业知识，实现建筑物的节能降碳。

2022年，人力资源和社会保障部向社会公示了18个新职业，其中包含建筑节能减排咨询师，何岳昊成为其中一员。根据《建筑节能减排咨询师国家职业标准（2024年版）》，建筑节能减排咨询师主要负责的工作为应用节能减排技术，从事建筑及其环境、附属设备的测评、调试、改造和运维等咨询服务。

“对客户来说，除了完成节能降碳的目标任务，更希望节约成本和时间。”何岳昊说，如何在不破坏建筑结构、不影响企业正常办公的前提下，实现轻量化改造，对方案的设计者来说是更高的要求。

为此，何岳昊和团队联合产业单位，对网络、感知、计量、控制四类设施进行改造，研发了即插即用的多功能探测器、空调集控设备、照明集控设备等，便于用能设备的数据采集和远程控制。

何岳昊算了一笔账：一座每层面积1000平方米的5层办公楼，大约需要安装10个楼宇物联智能设备、10个空调智能设备、120个多功能探测器以及若干照明集控设备，平均改造成本在15元/平方米，而传统主机设备改造成本则在80元/平方米以上。

硬件有了，软件也要跟上。针对此前人工管理的不便，何岳昊和团队以最小空间分割的方法，对每一个空间、每一个设备进行编码，让楼宇里的每个空调、电灯都尽在掌控。团队还研发了低碳楼宇数智管理平台，通过人工智能决策分析技术，实现对不同空间自动完成相应的柔性调控策略。

从能耗的测评分析，到方案的设计落地，再到系统和设备研发与调试……两年来，何岳昊和同事已经陆续在杭州滨江区完成了文化中心、海创园、大有科技、双鱼直播基地等10余处建筑物的改造。

目前，何岳昊和团队根据实践经验，还制定了浙江省电力行业协会团体标准《数智电力节能控制技术导则》，相关方案有望走向国际市场，推动产业发展的同时，构建低碳建筑改造新生态圈。

“现在城市中心城区楼宇密布，能耗总量快速攀升。推动建筑物节能低碳转型，市场广阔，大有可为。”说起职业前景，何岳昊信心满满。他表示，未来还将不断钻研新技术，探索建筑物节能减排的新路径。

快评：适应绿色经济发展新趋势

杨笑雨

当前，我国经济社会发展已进入加快绿色化、低碳化的高质量发展阶段，绿色发展成为高质量发展的底色。发展方式向绿色低碳转型，与之相关的新职业应运而生，如建筑节能减排咨询师、碳排放管理员等，不断拓展着新的就业领域和发展空间。

新职业折射新需求。建筑领域链条长、环节多、用能用碳排放量大，节能减排较为复杂。建筑节能减排咨询师的出现，聚焦行业发展需求，通过培育专业人才队伍，助力建筑绿色低碳节能，提高资源、能源利用效率。

新职业带来新机遇。随着城市化进程加快，落实“双碳”行动，绿色经济必将蓬勃发展，由此产生的新产业、新模式将催生更多绿色新业态，相关工作岗位会得到进一步开发。这是新的就业增长点，将为广大从业人员提供展现自我、实现人生价值的新舞台。有志于此的人们要主动适应新形势新变化，拓宽视野，更新观念，提升职业技能和认同感，以积极进取的态度投身于建设生态文明、推进绿色发展的进程中。

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